Uchwała Nr 9/2025

Nadzwyczajnego Zgromadzenia Wspólników
Miejskiego Przedsiębiorstwa Wodociągów i kanalizacji                                Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością
                                 z dnia 22 lipca 2025 r.

zmieniająca uchwałę Nr 12/2024 Nadzwyczajnego Zgromadzenia Wspólników Miejskiego Przedsiębiorstwa Wodociągów i Kanalizacji Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością z dnia 10 października 2024 r. w sprawie zmiany uchwały nr 2/2017 z dnia 23.02.2017 r. w sprawie zasad kształtowania wynagrodzeń członków organu zarządzającego Miejskiego Przedsiębiorstwa Wodociągów i Kanalizacji
Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością

Na podstawie art. 203¹, 240 Ustawy z dnia 15 września 2000 r. Kodeks spółek handlowych (Dz.U.2024.18 z późn. zm.) w związku z art. 2 ust. 2 pkt. 1, art. 4,  Ustawy z dnia 9 czerwca 2016 r. o zasadach kształtowania wynagrodzeń osób kierujących niektórymi spółkami (Dz. U. z 2020 r. poz. 1907 z późn. zm.) oraz § 11 ust.1 pkt.13 Aktu Założycielskiego Spółki Rep. A Nr 8694/2003 z późn. zm. (tekst jednolity z 23.04.2020 r.);

Zgromadzenie Wspólników stanowi, co następuje:

§ 1

        W Uchwale Nr 12/2024 Nadzwyczajnego Zgromadzenia Wspólników Miejskiego Przedsiębiorstwa Wodociągów i Kanalizacji Spółki z o.o. w Rzeszowie z 10 października 2024 r. w sprawie zmiany uchwały nr 2/2017 z dnia 23.02.20217 r. w sprawie zasad kształtowania wynagrodzeń członków organu zarządzającego Miejskiego Przedsiębiorstwa Wodociągów 
i Kanalizacji Spółka z ograniczona odpowiedzialnością 
§ 1 otrzymuje brzmienie: 
„ § 1  Zmienia się uchwałę Nr 2/2017 Nadzwyczajnego Zgromadzenia Wspólników Miejskiego Przedsiębiorstwa Wodociągów i Kanalizacji Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością z dnia 23 lutego 2017 r. w sprawie zasad kształtowania wynagrodzeń członków organu zarządzającego Miejskiego Przedsiębiorstwa Wodociągów i Kanalizacji Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością w ten sposób, że skreśla się treść §1 ust. 4 uchwały 
i wpisuje się w to miejsce następującą treść: „4. Wynagrodzenie miesięczne podstawowe dla Prezesa Zarządu zawiera się w przedziale od czterokrotności do sześciokrotności przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w sektorze przedsiębiorstw bez wypłat nagród z zysku 
w czwartym kwartale roku poprzedniego, ogłoszonego przez Prezesa Głównego Urzędu Statystycznego.”

§ 2

Wykonanie przedmiotowej uchwały powierza się Radzie Nadzorczej Spółki.
                                             
§ 3

Uchwała wchodzi w życie z dniem podjęcia. 

       Przewodniczący 
                                        Nadzwyczajnego Zgromadzenia Wspólników

     MPWiK Sp. z o.o.